L’actualité, les repères et les regards de la rédaction.
Em Rumilly, a associação articula atividades sociais e preparação para a integração profissional. O seu projeto L’Envol ajuda a esclarecer uma questão concreta: de que apoio se precisa antes e depois de chegar a um local de trabalho?
Diagnóstico, transportes públicos, carta adaptada: a EMCP acompanha as dificuldades de mobilidade. Condições de acesso, custos e procedimentos a distinguir em Toulouse.
A medida votada a 13 de outubro distingue trabalhadores do setor privado e agentes públicos. Continua a ser uma proposta, enquanto se mantêm as obrigações atuais em matéria de assédio.
O programa francês combina formação certificada, estágio e acompanhamento individual. O exemplo de Nice mostra também por que motivo as datas, a admissão e o financiamento devem ser confirmados localmente.
Em Beaumont-du-Périgord, a empresa anuncia um contrato sem termo de 39 horas para profissionais capazes de trabalhar em edifícios antigos. O salário anunciado vai de 2 080,39 a 2 500 € brutos por mês.
Um conflito laboral começa a preparar-se muito antes da audiência: é preciso identificar o pedido, guardar os documentos e agir dentro do prazo. Em França, o número de processos apresentados nos tribunais do trabalho está a aumentar e as formalidades mudaram em 2026.
Em França, a avaliação dos trabalhadores e a ordem de gozo das férias obedecem a regras distintas. Uma classificação atribuída por um cliente não dispensa o empregador de as respeitar.
A associação Les Papillons Blancs anuncia um contrato a termo de doze meses, a tempo inteiro, com início a 1 de dezembro de 2026. As candidaturas são aceites até 13 de novembro.
A empresa propõe atividades de limpeza, manutenção de espaços verdes e subcontratação. Estatuto, acompanhamento e candidatura: os pontos essenciais do dispositivo francês.
A Barclays prevê cortes de postos de trabalho, enquanto a HSBC descreve ganhos de tempo na programação. Dois indicadores que importa distinguir para compreender os efeitos da IA no trabalho.
Um estudo da Apec revela as dificuldades de formação e recrutamento no setor digital. Como avaliar um percurso sem confundir certificação com emprego garantido?
Os dados da OCDE distinguem o aumento do emprego entre os mais velhos da recente subida do desemprego dos jovens.
